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找准差距,做好规划,把“人才资源”储足,把学科建设推向深入

浏览: | 发布时间:2019-10-24 05:00 | 来源:www.990.com |作者: 韦登高

10月21日,金沙医院召开部分www.990.com中层领导干部任免暨任前集体谈话会,推进“不忘初心、牢记使命”主题教育,教育和促进新任中层领导干部加强思想政治教育、履职尽责,切实担负起业务管理和学科带头的重任。党委书记邓雅娜出席会议,活动由人事科科长黄承乐主持,部分www.990.com新任职中层领导参加会议。

会议现场

第二批“不忘初心,牢记使命”主题教育工作开展以来,针对医院年轻骨干少,后备干部储备不足的状况,医院起草了《奥门金沙网址医院中层干部考核办法(试行)》《奥门金沙网址医院中层干部选拔适用管理办法(试行)》,不唯职称和资历选任干部,给有能力有担当的干部一个平台,担任中层副职的干部,职称由原来的副高以上放宽到中级以上,让“想干事、能干事、干成事”的人才能够充分发挥其才能,实现自己的价值。

会上,邓雅娜书记从履职尽责、学科建设、人才引进、学习教育、作风建设等方面对大家提出要求。她指出,大家要摆正位置,摆正行政领导与上级医生的关系,同时要把职务转变作为工作的新起点,勇于实践,敢于担当,根据www.990.com实际情况,深入探索,不断提高推动工作发展的能力,让医院重新焕发出新的活力。她表示,医院正值开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,大家要牢牢把握“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求,提高政治站位,强化政治自觉、思想自觉、行动自觉,扎实做好www.990.com各项工作,确保主题教育取得新成效。

座谈会现场

当天,结合医院“不忘初心、牢记使命”主题教育工作部署,党委书记邓雅娜,党委副书记、院长李廷阳,人事科、教学管理科负责人到全科医学科开展座谈调研,进一步推进学科发展,提升医疗质量。全科医学科相关负责人对学科建设、人才培养、www.990.com发展瓶颈等方面进行汇报。

李廷阳院长指出,调查研究重点在于发现问题,关键在于解决问题,全科医学科建设一定要精心谋划、明确定位,优化组织管理架构,加快学科健康发展,作为国家住培基地,全科医学科要定位清晰,结合医院发展内在要求,聚焦www.990.com瓶颈问题,突出学科专业特色,切实服务于民。座谈中,邓雅娜书记、李廷阳院长不时与全科医学科医护人员进行交流讨论。

针对问题,积极应对,深入分析,制定措施,落实整改。金沙医院坚持带着问题检查、坚持对准问题检视、坚持抓住问题整改,确保各项工作取得实效,进一步推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走,往心里走,往实里走,不断把主题教育抓细抓深抓到位。

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